Blog

  • Uzman öğretmenlik ve başöğretmenlikte yeni düzenleme

    Uzman öğretmenlik ve başöğretmenlikte yeni düzenleme

    Milli Eğitim Bakanlığının uzun süredir üzerinde çalıştığı Öğretmenlik Meslek Kanunu, öğretmenlerin haklarını ve kariyerlerini belirleyen önemli bir düzenleme olarak eğitim camiasının gündeminde. Anayasa Mahkemesi kararının ardından yeniden şekillenen kanun taslağı, öğretmenlerin beklentilerini karşılayacak mı?

    İşte Öğretmenler Sitesi’nin yeni düzenleme hakkında aktardığı detaylar:

    Öğretmenlik mesleği, toplumun geleceği için en önemli mesleklerden biri olarak kabul edilir. Bu nedenle öğretmenlerin çalışma koşulları, hakları ve kariyer gelişimleri büyük önem taşır. Öğretmenlik Meslek Kanunu da bu noktada öğretmenlerin sesini duyurmak ve haklarını güvence altına almak amacıyla hazırlanan bir düzenlemedir.

    ÖMK Neden Önemli?
    Öğretmenlik Meslek Kanunu, öğretmenlerin;

    Kariyer gelişimi: Uzman öğretmenlik gibi statülerle öğretmenlerin mesleki gelişimlerini destekler.
    Çalışma koşulları: Daha iyi çalışma koşullarında görev yapmalarını sağlar.
    Hakların güvence altına alınması: Maaş, izin gibi hakların güvence altına alınmasını sağlar.
    Mesleki yeterliliklerin artırılması: Öğretmenlerin mesleki yeterliliklerini artırmalarına yönelik düzenlemeler içerir.

    Anayasa Mahkemesi Kararı ve Yeniden Düzenleme Süreci
    Öğretmenlik Meslek Kanunu’nun bazı maddeleri, Anayasa Mahkemesi tarafından iptal edilmesi üzerine yeniden düzenleme süreci başlamıştır. Bu süreçte öğretmenlerin haklarının korunması ve güncel ihtiyaçlara cevap verebilecek bir kanun taslağı hazırlanması hedeflenmektedir.

    Uzman Öğretmenlik Statüsü

    Uzman öğretmenlik, öğretmenlerin kariyerlerinde ilerleyebilecekleri önemli bir basamaktır. Bu statüye sahip öğretmenler, daha fazla sorumluluk alarak eğitim sistemine daha etkin katkı sağlarlar. Kanun taslağında uzman öğretmenlik için belirlenen şartlar ve başvuru süreci öğretmenler tarafından yakından takip edilmektedir.

    Kanunun Meclise Sunulması ve Yürürlüğe Girmesi
    Öğretmenlik Meslek Kanunu taslağı, Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde görüşülerek kabul edildikten sonra yürürlüğe girecektir. Meclisin yeni dönemde bu kanunu öncelikli gündem maddelerinden biri yapması bekleniyor.

    Öğretmenlerin Beklentileri

    Öğretmenler, bu kanun sayesinde;

    • Daha iyi çalışma koşulları: Daha iyi donanımlı okullarda, daha az öğrenciyle daha verimli çalışmak.
      Kariyer gelişimi: Uzman öğretmenlik gibi statülerle kariyerlerinde ilerlemek.
      Saygınlık ve prestij: Toplumda daha saygın bir konuma gelmek.
      Maaş ve sosyal hakların iyileştirilmesi: Daha iyi maaş ve sosyal haklar elde etmek.
      gibi beklentilerde bulunmaktadır.

    Öğretmenlik Meslek Kanunu, öğretmenlerin haklarını güvence altına alarak eğitim sisteminin kalitesini artırmayı hedefleyen önemli bir düzenlemedir. Bu kanunun yasalaşmasıyla birlikte öğretmenlerin motivasyonları artacak, eğitimde daha nitelikli bir hizmet sunulacak ve öğrencilerimiz daha iyi bir eğitim alacaktır.

  • Kapı kıran okul müdürü açığa alındı

    Kapı kıran okul müdürü açığa alındı

    Bursa’da müdür yardımcısının kapısını kırarak odasına giren okul müdürü açığa alındı

    Mahmut Celalettin Ökten İmam hatip ortaokulu müdürü kadın müdür yardımcısının kilitli olan kapısını ayağıyla kırarak içeri girmiş ve eşyalarını dışarı atmıştı.

    Milli Eğitim müdürlüğü, okul müdürü ile ilgili soruşturma başlattı ve ilk etapta okul müdürü açığa alındı.

  • Okullara 30 bin temizlik personeli alınacak

    Okullara 30 bin temizlik personeli alınacak

    Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin, okullarda temizlik sorununa ilişkin açıklamada bulundu. Tekin, “30 bin temizlik personeli alınacak” dedi.

    Eğitim ve öğretim döneminin başlamasıyla birlikte okullarda temizlik sorunları ortaya çıktı.

    Temizlik personeli eksikliği nedeniyle okul yönetimleri, velilerden eleman istihdam etmek için maddi destek talep ediyor. Bazı okullarda da veliler de dönüşümlü olarak okulu ve sınıfları temizliyor.

    ’30 BİN TEMİZLİK PERSONELİ ALINACAK’

    Yaşanan durumunun gündem olmasının ardından CNN Türk canlı yayınında konuşan Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin, 120 bin personel yarı zamanlı görevlendirildi. Bu projeye iş gücü uyum projesine başvuru çok sınırlı kaldı. 120 bin istihdam alanı oluşturulmasına rağmen yüzde 25’i anca doldurulabildi. Bu talep eksikliklerinden dolayı okullarımızda böyle bir sıkıntı ortaya çıktı. Pazartesi itibarıyla 30 bin temizlik personeli alınacak. Gelecek hafta ilave personel ile sorunu çözeceğiz” dedi.

    ‘KAYIT ÜCRETİ YASAL DEĞİL’
    “Okul kayıt ücreti yasal değil” diyen Tekin, “Bizim okullarımızda liselerimizde iki grup öğrencimiz var. 1. sınavla yerleşen öğrenci, 2.’si adrese dayalı kayıt olan. Bir okul müdürünün ben bu öğrenciyi kayıt yapmıyorum deme lüksü yok. İlk ve ortaokullarda yine çocuklarımız elektronik ortamda adreslerine yakın okullara yerleştiriliyorlar. Kayıt hakkı olmayan okullarda veli bunu bir şekilde oraya kaydettirmek için farklı yöntemler deniyor olabilir. Kayıt hakkı olan birini kayıt etmeme gibi bir durum yok” ifadelerini kullandı.

  • Bakan Tekin: Öğretmen atama sonuçları yanlışlıkla açıldı

    Bakan Tekin: Öğretmen atama sonuçları yanlışlıkla açıldı

    Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin, öğretmen atamalarına ilişkin e devlette açıklanan ancak kısa süre içerisinde ‘aksaklık’ denilerek kaldırılan mülakat sonuçlarına ilişkin “Öğretmen atamalarını bilgi işlem daire başkanlığından bir kişi yanlışlıkla açmış, hakkında soruşturma başlatıldı” dedi.

    Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin, e-Devlet’te yayımlanan ancak kısa sürede kaldırılan mülakat sonuçlarıyla ilgili “Bir kişi yanlışlıkla açmış, hakkında soruşturma başlatıldı” dedi.

    Bakan Yusuf Tekin, CNN Türk’te katıldığı program gündeme ilişkin açıklamalarda bulundu. 20 bin öğretmen atamasıyla ilgili bilgi veren Tekin, “Danıştay’dan kararın çıkmasını bekliyoruz” dedi.

    Tekin, sözlerini şöyle sürdürdü:

    “Öğretmen adaylarımızın KPPS puanları ve mülakat puanları belli. Danıştay kararı bekleniyor. Biz yüzde 50 yüzde 50 olsun istiyoruz. Eğitimi okullarımızı çok önemsiyorum. Öğretmenlik mesleğinde mülakatı yapılması gereken uygulama olarak görüyorum. Öğretmenlikte mülakat olmasın diyenler var olsun diyenler var. Biz hukuka uygun şekilde mülakatları yapacağız. Adaleti tesis edecek her uygulamaya açığım. Özel okullar bile 8-10 mülakatla öğretmen alıyorlar.”

    “MÜLAKAT SONUÇLARI YANLIŞLIKLA AÇILDI”
    Tekin, geçtiğimiz günlerde e-Devlet’te yayımlanan mülakat sonuçlarının kısa süre sonra kaldırılmasıyla ilgili konuştu. Tekin, “Öğretmen atamalarını bilgi işlem daire başkanlığından bir kişi yanlışlıkla açmış, hakkında soruşturma başlatıldı” diye konuştu.

    CEMAATLERLE PROTOKOL TARTIŞMASI
    Cemaat ve dinci vakıflarla yapılan protokollere yönelik tepkiler hakkında da konuşan Yusuf Tekin, “Israrla altını çizerek söylüyorum; Bakanlığımızın protokolleri var standart. Sivil toplum kurumlarına herhangi bir kaynak söz konusu değil. Hukuki tüzel kişilerle protokol imzalayabilirim. STK’ları İçişleri Bakanlığı denetliyor. Parlamentodaki tartışma buydu. İçişleri Bakanlığı’ndan bana sivil toplum örgütü olarak gelmiş. Dün Suna ve İnan Kıraç Vakfı ile protokol yaptık. Cemaat tarikat diye tanımladıkları protokolün sayısı 8-10 tane bir şeydir. Protokollerde inisiyatif tamamen bakanlığa aittir” sözlerine yer verdi.